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Relación entre el clima organizacional y la satisfacción laboral en una pequeña empresa del sector privado

Cienc. Trab; 16 (51), 2014
Este estudio pretende valorar las relaciones entre el clima organizacional y la satisfacción laboral. Para ello se trabajó con un diseño correlacional y una muestra de 45 trabajadores de una pequeña empresa privada y se aplicó el Perfil Organizacional de Liker y la Escala de Satisfacción en el Trab...

Ocio cibernético en trabajadores de Instituciones públicas y privadas de Arequipa

Cienc. Trab; 16 (50), 2014
El ocio ha sido una variable poco estudiada en el ámbito laboral y muchas veces mal entendida. En esta investigación se hace una breve descripción de las características de ocio cibernético laboral en trabajadores de empresas públicas y privadas de la ciudad de Arequipa. La muestra está conformada...

Organizações sociais como novo modelo de gestão da assistência à saúde em Pernambuco: percepção de gestores
Social organizations such as new management model of health care in Pernambuco: perception of managers

A partir da implantação das Organizações Sociais em Saúde (OSS) como novo modelo de gestão, busca-se reorientar ações estatais para maior eficiência e melhor qualidade dos serviços prestados, marcando o início da efetiva participação de novos atores sociais na prestação de serviços à soc...

Malignant melanoma in Chile: different site distribution between private and state patients

Biol. Res; 47 (), 2014
BACKGROUND: The body site location of primary Malignant Melanoma (MM) has been correlated with prognosis and survival. Ethnic, genetics, sun exposure factors are related to the anatomical distribution of MM. Low and high socioeconomic strata in Chile differ in ethnic, genetic and cultural conditions. The...

Barreras y oportunidades para la regulación de la publicidad de alimentos y bebidas dirigida a niños en México

Salud pública Méx; 56 (supl.2), 2014
Objetivos. Identificar barreras y oportunidades para la regulación de la publicidad de alimentos y bebidas para niños. Material y métodos. Estudio cualitativo. Se entrevistó a catorce informantes clave del ámbito legislativo, sector privado, funcionarios de la Secretaría de Salud y académicos invo...

Cantidad y distribución de otorrinolaringólogos en los sectores público y privado de salud en Chile

Introducción: Constantemente se menciona que existe un déficit de otorrinolaringólogos en Chile. Se desconoce la distribución entre el sector público y privado de salud. Objetivo: Determinar la cantidad y distribución de los otorrinolaringólogos que trabajan en el sector público y privado de salu...

Caracterización sectorial de la fuerza de trabajo y el comportamiento de la dotación de los recursos humanos en humanos en salud
Sectoral characterization of the work force and the behavior of human resources endowment in human health

La presente consultoría sobre la “Caracterización Sectorial de la Fuerza de Trabajo y el comportamiento de la dotación de los Recursos Humanos en Salud, RHUS en El Salvador“, se enmarca dentro del “Llamado a la Acción de Toronto”, específicamente en relación al desafió 1 “Definir políti...

Características clínicas e gravidade de pacientes internados em UTIs públicas e privadas

Texto & contexto enferm; 21 (1), 2012
Este estudo objetivou comparar as características clínicas, evolução e gravidade de pacientes adultos internados em Unidades de Terapia Intensiva públicas e privadas. Trata-se de uma análise retrospectiva, longitudinal e quantitativa de 600 pacientes admitidos em quatro Unidades de Terapia Intensiv...

Comparación de la reformas de los sistemas de salud en Colombia y Costa Rica en su dimensión política

OBJETIVO: analizar la dimensión política de la reforma de los sistemas de salud de Colombia y Costa Rica en el período de 1990-2009. METODOLOGIA: se realizó una investigación utilizando la metodología de comparación entre países (Cross National). Se hizo un manejo sistemático de datos comparados...