The objective of this cross-sectional study was to describe attitudes and the culture of safety from
the perspective of nurses. Eighty-three nurses participated in the study and answered the questionnaire “Safety Attitudes Questionnaire – Short Form 2006”, which was translated into Portuguese. Dat...
Introducción: a partir del triunfo de la Revolución cubana, hombres y mujeres tienen las mismas oportunidades de acceder a la educación, sin embargo, en relación con la educación de posgrado, se muestran desigualdades entre hembras y varones, debido a una cultura patriarcal que aún se mantiene.
Obj...
Abstract OBJECTIVE To identify the perceptions of leaderships toward patient safety culture dimensions in the routine of hospitals with different administrative profiles: government, social and private organizations, and make correlations among participating institutions regarding dimensions of patient ...
Un nuevo tipo de trabajador viene siendo requerido por las organizaciones de la actualidad en función del clima psicosocial intenso de competencia y rivalidad. En este duro contexto, los trabajadores necesitan detener no solo las habilidades técnicas, sino también un fuerte espíritu competitivo y de ...
Resumo Ao reconstruirmos a história dos estabelecimentos que compõem a organização sanitária da cidade do Rio de Janeiro no período de 1916-2015, estamos, ao mesmo tempo, contando a história de cem anos da saúde pública do país. Devido à forte influência que a cidade teve, respectivamente, co...
Resumo Discute o aborto pelas perspectivas de mulheres internadas em uma maternidade pública de Salvador (BA). Enfatiza a observação participante do cotidiano do hospital e descreve trabalho de campo com técnicas de pesquisa qualitativa e quantitativa. Por perspectiva etnográfica, aborda a experiên...
Aborto Criminal,
Aborto Espontáneo,
Actitud del Personal de Salud,
Relaciones Profesional-Paciente,
Discriminación Social,
Aborto Criminal/psicología,
Aborto Espontáneo/psicología,
Aborto Espontáneo/terapia,
Antropología Cultural,
Brasil,
Maternidades/organización & administración,
Hospitales Públicos/organización & administración,
Entrevistas como Asunto,
Cultura Organizacional,
Personal de Hospital/psicología,
Prejuicio,
Encuestas y Cuestionarios
Abstract This paper examines the double life of misoprostol in Brazil, where it is illegally used by women as an abortifacient and legally used in obstetric hospital wards. Based on my doctoral and post-doctoral anthropological research on contraception and abortion in Salvador, Bahia, this paper initial...
Abortivos no Esteroideos,
Aborto Criminal,
Aborto Espontáneo,
Actitud del Personal de Salud,
Medicalización,
Misoprostol,
Discriminación Social,
Aborto Criminal/psicología,
Aborto Espontáneo/terapia,
Brasil,
Maternidades/organización & administración,
Hospitales Públicos/organización & administración,
Entrevistas como Asunto,
Estado Civil,
Principios Morales,
Cultura Organizacional,
Personal de Hospital/psicología,
Relaciones Profesional-Paciente
Objetivos Caracterizar la percepción sobre los Grupos Relacionados de Diagnóstico GRD como una innovación entre el personal médico, de enfermería y de soporte administrativo, en un Hospital en Colombia. Métodos Estudio de caso de la cultura innovadora en un hospital. Se realizaron encuestas y grupo...
Innovation is considered to be one of the key factors that influence the long-term success of a company in the competitive markets of today. As a result, there is a growing interest in the further study of the determining factors of innovation. Today, the focus is on these factors related to people and b...
Este estudo transversal do tipo survey, de abordagem quantitativa descreve a cultura de segurança do paciente de uma organização hospitalar pública localizada na cidade de Feira de Santana-Bahia, A amostra pesquisada foi composta por profissionais de enfermagem. Usou-se como instrumento de coleta de ...
