Authentic leadership consists of a pattern of behavior based on positive psychological capacities and on an ethical and moral climate. The study evaluated the internal structure and convergent validity of the Authentic Leadership Inventory. The sample consisted of 548 workers from public and private orga...
O mapeamento de competências trata-se de um diagnóstico para a gestão de pessoas, conhecido como uma forma de identificar, sistematizar e evidenciar as competências da organização. O escrito trata-se de relato de experiência referente ao estágio específico do curso de psicologia de uma universid...
Rol de la Enfermera,
Enfermeras y Enfermeros,
Competencia Profesional,
Habilitación Profesional,
Liderazgo,
Comunicación,
Calidad de la Atención de Salud,
Humanización de la Atención,
Salud Holística,
Enfermeras y Enfermeros/organización & administración,
Evaluación del Rendimiento de Empleados
Munari, Denize Bouttelet,;
Nogueira, Alyne Leite Gomes,;
Sousa, Elyana Teixeira,;
Ribeiro, Luana Cássia Miranda,;
Sherman, Rose,.
Artigo teórico cujo objetivo foi apresentar uma reflexão sobre planejamento de sucessão de lideranças em enfermagem, destacando bases conceituais e desafios para a formação de novas lideranças no contexto acadêmico e nas instituições de saúde. Para tal, foram organizados dois eixos de discuss...
Aim: This study aimed to investigate the relationship between personality traits and leadership characteristics of handball coaches of school teams in the state of Rio de Janeiro, Brazil. Method: The sample was composed of 31 male individuals (41.71 ± 9.61 years) registered as coaches at the Federatio...
Se presentan resultados parciales de la investigación “Tipos de liderazgo en los Nuevos movimientos sociales que resisten la exclusión en Argentina: tensiones entre las
reivindicaciones y la política”, de la Programación Científica UBACyT 2018.Sus objetivos generales son conocer los tipos de li...
Objetivo: compreender, na perspectiva de enfermeiro, sua atuação como líder da equipe de enfermagem na Unidade de Terapia Intensiva. Metodologia: pesquisa qualitativa, com abordagem da fenomenologia social, realizada em um Hospital Público de uma metrópole brasileira, por meio de entrevistas com 11 ...
Objetivo: identificar como a liderança do enfermeiro tem sido estudada na atenção primária à saúde. Método: Trata-se de uma revisão integrativa realizada nas bases de dados: Scientific Electronic Library Online, Literatura Latino-Americana e do Caribe em Ciências da Saúde, Base de dados em Enfe...
OBJETIVO: analisar a diferença entre a perspectiva de liderança de enfermeiros assistenciais e gerentes no ambiente hospitalar. MÉTODO: estudo descritivo-exploratório com abordagem quantitativa. Coleta de dados ocorreu por meio da aplicação do Brazilian Nursing Work Index Revised com uma amostra de...
Este trabajo alude a la investigación resultante del desarrollo del Modelo Integral de Coaching Educativo (MICE) (www.EducationalPaths.com/MICE) durante dos cursos educativos realizados a través de la formación, tanto en procesos de coaching individual como grupal, con profesores no universitarios de ...
Cursos,
Encuestas y Cuestionarios,
Enseñanza,
Motivación,
Docentes,
Estudiantes,
Universidades,
Gestión de la Información,
Atención,
51572,
Organización y Administración,
Liderazgo,
Educación,
Emociones,
Empatía,
Lenguaje,
Respeto,
Toma de Decisiones,
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