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Cadastro Nacional de Estabelecimentos de Saúde: evidências sobre a confiabilidade dos dados

Resumo O presente trabalho comparou a confiabilidade de um grupo de dados registrados junto às bases secundárias do Cadastro Nacional dos Estabelecimentos de Saúde. Para cumprir este objetivo, o trabalho foi realizado em 'survey' com 2.777 hospitais. Os hospitais visitados forneceram dados sobre equip...

Estudo de risco de suicídio e transtorno mental comum em profissionais de um hospital geral no estado de São Paulo

A organização do trabalho passou por diversas modificações ao longo da história e as mudanças de paradigma nos processos laborais geraram mudanças significativas na construção da subjetividade do indivíduo e na dialética do sujeito com o mundo. Podese observar que as transformações no campo ...

Hospitais e saúde no oitocentos: diálogos entre Brasil e Portugal

A proposta deste volume ancora-se no estudo do neoclassicismo, mais especificamente na sua aplicação aos hospitais construídos no século XIX, tanto no Brasil quanto em Portugal, na sua maioria adaptada ao modelo de arquitetura assistencial existente à época. Associados às funções das entidades b...

Análise do custo-efetividade da Iniciativa Hospital Amigo da Criança na promoção da amamentação e redução da mortalidade infantil

INTRODUÇÃO: O aleitamento materno (AM) é a prática com maior impacto na prevenção de morbimortalidade infantil. A Iniciativa Hospital Amigo da Criança (IHAC) é uma estratégia com forte repercussão na promoção da amamentação e seu custo pode justificar uma análise econômica em saúde. OBJE...

Acessibilidade ao pré-natal e fatores de risco nas parturientes do Hospital do Servidor Público Municipal de São Paulo

• Resumo Foi realizado análise de prontuários das parturientes a termo do Hospital do Servidor Público Municipal de São Paulo (HSPM) durante o ano de 2017, contabilizado e avaliado o número de consultas de pré-natal durante toda a gestação baseado no consenso estabelecido pela Organização Mun...

Adaptação cultural e validação da Nursing Incivility Scale - NIS para Enfermeiros Brasileiros

A Incivilidade no local de trabalho é definida como uma conduta divergente, com intenção obscura de prejudicar o outro, colega de trabalho, em descumprimento das regras de convivência profissional; algumas de suas manifestações são rudeza, descortesia, falta de consideração com os colegas, levan...

Limitações e potencialidades da supervisão de enfermagem na atenção hospitalar

A supervisão de enfermagem é um instrumento gerencial, capaz de influenciar na dinâmica dos serviços de saúde, em particular, no Centro de Terapia Intensiva, cenário de alta complexidade e dependência assistencial, que conta com especificidades na interação e organização do trabalho com foco n...