En este artículo se plantea la necesidad de reflexionar acerca del empleo público en salud, dadas las diferentes opciones de desarrollar el trabajo que, para cumplir con la satisfacción del interés público, se discuten en los procesos de reforma estatal. Destacan temas relacionados con la eficiencia de los servicios y el beneficio de estos en términos de impacto, apoyados por un sistema de administración más ágil para responder adecuadamente a las necesidades ciudadanas .