Este estudo qualitativo teve os seguintes objetivos:

analisar o significado expresso, pela enfermeira assistencial, ao aperfeiçoamento profissional e identificar as condições que determinam ou não a ação de aperfeiçoar-se. Foram entrevistas realizadas com onze enfermeiras assistenciais. As enfermeiras, definindo e interpretando a sua situação e através da auto-indicação, indicam-se ou não para as atividades do aperfeiçoamento. As que têm além de estímulo externo, o interno traçam suas metas e indicam-se para o aperfeiçoamento.