O trabalho em hospitais públicos vem sendo atacado por uma política incompreensível do ponto de vista do bem-estar da populaçäo, o que tem gerado um acirramento dos problemas de saúde dos participantes desta organizaçäo. Neste artigo säo apresentadas as formas de resistência dos tabalhadores inseridos na organizaçäo hospitalar, em especial das Auxiliares de Enfermagem, no atual contexto sanitário. A este respeito, os riscos e inadequaçöes internas da organizaçäo hospitalar säo enfocados sob o prisma da Psicodinâmica do Trabalho e da Ergonomia Contemporânea. A metodologia utilizada inclui técnicas da Psicopatologia do Trabalho, a partir de demandas de intervençäo no Serviço de Medicina Interna de um hospital geral e público, localizado na zona oeste do município do Rio de Janeiro. Foram considerados o fato do trabalho em enfermagem constituir-se como predominantemente feminino e a importância do siginificado do trabalho e do sentimento religioso como produtores de sentido de vida para este segmento siginificativo em saúde