El documento fue formulado por el Departamento de Formación y Adiestramiento de Recursos Humanos del Ministerio de Salud Pública, con la asesoría técnica de PASCAP. Presenta una análisis de la situación en recursos humanos en El Salvador, a partir de seis áreas-problema básicas: 1. Fortalecimiento del área de recursos humanos. 2. Desarrollo de la enseñanza de la salud pública. 3. Planificación de la fuerza de trabajo en salud. 4. Administración de personal de salud. 5. Educación permanente. 6. Formación de personal. Para cada una de estas áreas se identifican problemas, se plantean indicadores, se enumeran proyectos y actividades para solucionar los problemas identificados y se apuntan los avances alcanzados en el período