Se trata de una propuesta orientada a que en cada país participante de la Red del Observatorio exista la capacidad técnica y los compromisos institucionales para que se produzcan y se mantengan permanentemente actualizados un número de indicadores en recursos humanos en salud definidos como esenciales. Esta base de información servirá de punto de partida para cualquier análisis situacional estratégico en el ámbito nacional y regional para la formulación y desarrollo de políticas de recursos humanos y para diversas intervenciones en materia de gestión del personal de salud